有编制医院公开招聘30名工

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提供专业权威备考指导扩大本地考友交际圈医院发展需要和岗位空缺情况，结合工作实际，决定面向社会公开引进高层次卫生专业技术人才、急需紧缺人才，现将有关事项公告如下：一、引才计划及岗位具体要求1.临床医学类博士研究生常年引进，名额不限；2.卫生专业技术人才30名；3.引进岗位所需的具体条件以《医院公开引进高层次卫生专业技术人才、急需紧缺人才岗位表》（附表1）的要求为准。二、引才条件1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中国共产党的领导，思想进步，品质优良，遵纪守法，爱岗敬业，服从组织安排。3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。4.毕业证书上专业须与岗位要求专业相符。5.具备岗位所需学历（学位）、专业技能及其他相关条件。不得报名应聘的情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员不得报考；2.在各级机关事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员不得报考；3.被辞退未满5年的公职人员不得报考；4.试用期内的公务员(参照公务员管理单位工作人员)和事业单位工作人员、现役军人不得报考；5.高平市范围内机关事业单位在编人员不得报考；曾参加高平市事业单位报考拟聘用因本人原因放弃(非特殊情况)者不得报考；6.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员不能报考；7.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得报考的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。以上现役、试用期、资格证书等有关资格条件中的时间计算，除有专门规定外，均以年5月为截止日期。三、引才原则1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则；2.按照德才兼备的原则；3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主招聘权相结合的原则；4.坚持按需设岗、按岗引才的原则。四、引才程序(一)报名方式和时间：1.采取到医院人事科现场报名或下载并填写《医院年公开引进高层次卫生专业技术人才、急需紧缺人才报名表》（附表2），并将个人简历、身份证、学历证书、执业资格证书、职称资格证书、工作时间证明等相关证书的电子扫描件一并以电子邮件方式（邮件名称备注“引才岗位+引才专业+姓名”）发送至邮箱GPSZYYYBGS

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